ทำงานร่วมกับญาติในที่ทำงาน: สำหรับและหลัง

บางครั้งก็มีสถานการณ์เช่นนั้นอยู่ ในที่ทำงานต้องอยู่กับญาติพี่น้อง. อาจเป็นธุรกิจของครอบครัวหรือเพียงอย่างเดียวเมื่อพ่อแม่คนใดคนหนึ่งมีความสัมพันธ์ที่ดีกับเจ้าหน้าที่จัดให้ลูกทำงาน





แน่นอนว่าดูเหมือนกับคนใกล้ชิดที่คุณทำได้เร็วขึ้นในการเข้าถึงความเข้าใจซึ่งกันและกันเพื่อให้เกิดความเห็นร่วมกันในเรื่องมืออาชีพหลายอย่าง นอกจากนี้คุณตระหนักดีถึงจุดแข็งและจุดอ่อนของญาติของคุณตัวละครพฤติกรรมนิสัยคุณสามารถคาดเดาได้ว่างานใดที่เขาจะสามารถรับมือได้ดีขึ้น คนใกล้ชิดไม่น่าจะเป็นอันตรายต่อคุณนั่งคุณและกระจายข่าวลือไร้สาระ



แต่ตามการสำรวจทางสังคมวิทยา,คนส่วนใหญ่ยังคงชอบที่จะมีความสัมพันธ์ทางธุรกิจกับบุคคลที่มีความสัมพันธ์ทางเลือดกล่าวอีกนัยหนึ่งกับคนแปลกหน้า เหตุผลหลักที่ทำให้คนไม่อยากเห็นคนใกล้ชิดในสภาพแวดล้อมการทำงานของพวกเขาคือความกลัวความขัดแย้งความปรารถนาที่จะแบ่งปันชีวิตส่วนตัวและอาชีพตลอดจนความไม่แน่นอนในความสามารถทางวิชาชีพของญาติของพวกเขา



ทัศนคติส่วนตัวที่ดีต่อลูกสาว, ลูกชาย, พี่ชาย,น้องสาวหลานชาย ฯลฯ จะป้องกันไม่ให้วัตถุประสงค์ในการประเมินการทำงานของพวกเขาให้ความคิดเห็นเชิงลบใด ๆ ที่ชี้ให้เห็นความผิดพลาด ผู้จัดการหลายคนได้รับการว่าจ้างญาติที่เพราะสำนึกในหน้าที่และความปรารถนาที่จะช่วยให้คนที่คุณรู้ว่าบางคนเป็นแน่ใจว่าคนที่รักจะถูกนำไปทำงานด้วยความจงรักภักดีมากขึ้นและไม่อนุญาตให้ตัวเองไปต้มในหม้อเพราะพยายามที่จะแสดงให้เห็นถึงความไว้วางใจที่วางอยู่ในพวกเขาและจะให้ 100% .



สิ่งสำคัญคือเพื่อให้แต่ละคนเข้าใจถึงขอบเขตของความสัมพันธ์ส่วนบุคคลและการทำงาน คนงานดังกล่าวสามารถมีผลได้เฉพาะในถ้าคุณจ้างพวกเขาสำหรับความสำเร็จระดับมืออาชีพและไม่ได้เพราะความรู้สึกของความสงสารหรือมีส่วนร่วมในชะตากรรมของพวกเขา การปรากฏตัวของญาติ - พนักงานสร้างสถานการณ์ที่ผิดปกติในทีมโดยเฉพาะอย่างยิ่งหากเกี่ยวข้องกับเจ้านาย



บางครั้งเด็กพี่น้องพี่ชายหรือน้องสาวก็หันมาปวดหัวจริงสำหรับส่วนที่เหลือของพนักงาน บ่อยครั้ง - เป็นเพียงคนงานไร้ประโยชน์ที่ได้รับเงินเดือนเป็นประจำ ดีในบางกรณี - เป็นเพียงภัยพิบัติสำหรับเพื่อนร่วมงานที่ต้องทำงานของคนอื่น และทุกอย่างขันแข็งซ่อนความไม่พอใจของพวกเขาจากเจ้านายไม่ต้องการที่จะได้รับในความไม่ชอบของเขา ในกรณีนี้คนดังกล่าวอาจมีปัญหา - ความทะเยอทะยานที่ไม่ยุติธรรมความต้องการที่เพิ่มขึ้นและมักขาดทักษะในการเป็นมืออาชีพและการบริหารจัดการ นอกจากนี้คนที่ "นำ" ไม่มีวิธีที่จะบรรลุสิ่งที่ตัวเองไม่เป็น




เป็นการยากที่จะกำหนดความรับผิดชอบในการตัดสินใจดำเนินการและข้อผิดพลาดที่อาจเกิดกับญาติ คนเหล่านี้มักได้รับการอภัยมากกว่าคนอื่นมาก และผลที่ตามมาคือการควบคุมไม่ได้ของพวกเขา ดังนั้นเมื่อสรรหาญาติคนหนึ่งของคุณคิดสองครั้งหรือแม้กระทั่งสามครั้ง ท้ายที่สุดแล้วในด้านหนึ่งคุณเสี่ยงต่อชื่อเสียงของคุณ - ทำให้คนตาบอดมองไม่เห็นความไม่ถูกต้องของญาติคนอื่น ๆ คุณอาจเป็นอันตรายต่อความน่าเชื่อถือของคุณได้ทันที ในทางตรงกันข้ามคุณสามารถทำลายความสัมพันธ์ที่ดีกับญาติได้ตลอดไปหากพวกเขาล้มเหลวและคุณต้องยิงพวกเขา




แต่ถึงกระนั้นแม้จะมีข้อดีและข้อเสียต่างๆ,วันนี้ญาติทำงานค่อนข้างประสบความสำเร็จในธุรกิจขนาดเล็ก ญาติส่วนใหญ่จะนำไปสู่ตำแหน่งทางการเงินและดำรงตำแหน่งกรรมการของ บริษัท ย่อยที่รับผิดชอบด้านการจัดหาและขนส่ง และถ้าชีวิตยังนำคุณและญาติพี่น้องอยู่ในห้องทำงานเดียวกันโปรดจำไว้ว่า ตั้งแต่ 9.00 น. ถึง 18.00 น. ในออฟฟิศไม่มีพี่น้องญาติลูกเขยและพี่เขยและมีเพื่อนร่วมงานผู้ใต้บังคับบัญชาและผู้บังคับบัญชาเท่านั้น. อย่าลืมเกี่ยวกับเรื่องนี้




ทำงานร่วมกับญาติในที่ทำงาน: สำหรับและหลัง
ความคิดเห็น 0